El Observatorio del Deporte de Antioquia
Creado bajo la Resolución S2020000486 del 27 de agosto de 2020, y actualizada mediante la Resolución S2026000378 del 7 de mayo de 2026, el Observatorio Departamental del Deporte es una unidad técnica de Indeportes Antioquia, que realiza procesos de análisis, gestión de la información y el conocimiento para proveer de soporte la toma de decisiones, las políticas públicas en el desarrollo del deporte, la actividad física, la recreación y el uso adecuado del tiempo libre en Antioquia, a través de recursos tecnológicos, investigación, innovación y articulación intergubernamental, interinstitucional y social.
Política Pública
Histórico de atletas y patatletas
Juegos Deportivos Institucionales
Dimensiones
Para llevar a cabo la estructuración del Observatorio se abordan 3 dimensiones:
- Orientación Estratégica: Define su propósito, objetivos y líneas de trabajo.
- Organización y Articulación: Define su organización interna y articulación con actores externos.
- Tecnológica y Sistemas de Información: Herramientas técnicas y científicas para análisis y gestión de información.
La articulación de todas las dimensiones conforma un cuerpo integrado que es el Observatorio, de cuya gestión se generan los aportes para la toma de decisiones del Instituto y las Políticas Públicas del Deporte de Antioquia.
Objetivos
- Realizar investigación y análisis del sector.
- Implementar procesos de generación y transferencia del conocimiento.
- Desarrollar análisis y gestión de Políticas Públicas del sector.
- Realizar operación y gestión tecnológica y sistemas de información.
- Comunicación y publicación de resultados e información del sector por diferentes medios.
- Articulación con Gobierno Nacional, con entes territoriales, con el Sistema Nacional y Departamental del Deporte, con organizaciones deportivas, con organizaciones internacionales y otros Observatorios.
- Habilitar escenarios de interlocución y participación con la ciudadanía.
Líneas de trabajo
- Investigación, análisis de información y gestión del conocimiento.
- Análisis y gestión de Políticas Públicas.
- Articulación con Actores.
- Comunicaciones.
Ubicación en el mapa organizacional
