Transparencia y Acceso a la Información Pública
Información de la entidad
Información de la entidad
Planeación
Programa de Transparencia y Ética Pública PTEP
Participación efectiva de la mujer en los cargos de máximo nivel decisorio
Avance de Ejecución de Proyectos
- list item 1
Informes de empalmes - INFORME DE GESTIÓN ADMINISTRACIÓN 2024 -2027
- Entrega del Cargo Luis Giovany Arias Tobón
- Acta de Informe de Gestión Margarita Díaz Escobar
- Entrega del Cargo Claudia Velez
- Entrega del Cargo Carlos Uribe
- Acta de Informe de Gestión Carlos Uribe
- Entrega del Cargo Xiomara Cedeno
- Acta de Informe de Gestión Veronica Urrea
- Entrega del Cargo Oscar Florez
- Entrega del Cargo Nestor Santa
- Acta de Informe de Gestión Nestor Santa
- Acta de Informe de Gestión Martha Yolima
- Entrega del Cargo Marta Figueroa
- Entrega del Cargo Liliana Mendieta
- Entrega del Cargo Isabel Arcos
- Entrega del Cargo Beatriz Colorado
- Entrega del Cargo Luis F. Begué Gerente 2024
- Acta de Informe de Gestión Luis F. Begué Gerente 2024
- Informe de Gestión y Rendición de Cuentas 2024
- Rendición de Cuentas 2024
- INFORME DE ENTREGA VIVIANA ANGEL
- INFORME DE GESTIÓN VIVIANA ANGEL
- INFORME DE ENTREGA LILIANA MENDIETA
- INFORME DE ENTREGA BEATRIZ COLORADO
- INFORME DE ENTREGA VERONICA URREA
- INFORME DE GESTIÓN MAURICIO PINZON
- INFORME DE ENTREGA MAURICIO PINZON
- INFORME DE GESTION ISABEL ARCOS
- INFORME DE ENTREGA LAURA RUEDA
- INFORME DE GESTION HECTOR VASQUEZ
- INFORME DE ENTREGA1 HECTOR VASQUEZ
Informes de empalme - INFORME DE GESTIÓN ADMINISTRACIÓN 2020 -2023
- INFORME DE GESTIÓN GABRIEL ANGEL ALVAREZ RUA - OFICINA DE TALENTO HUMANO
- INFORME DE GESTIÓN CARMEN ALICIA TABARES - OFICINA ASESORA JURIDICA
- INFORME DE GESTIÓN MONICA PATRICIA LONDONO MEJIA - OFICINA TALENTO HUMANO
- INFORME DE GESTIÓN VERONICA JOHANA PALACIO LOPEZ - OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN
- INFORME DE GESTIÓN LUZ ELENA RAMIREZ GIRALDO - OFICINA ASESORA JURÍDICA
- INFORME DE GESTIÓN SERGIO ROLDAN - GERENTE INDEPORTES
- INFORME DE GESTIÓN LINA MARIA CARRILLO - OFICINA TALENTO HUMANO
- INFORME DE GESTIÓN JENI CONSTANZA GUERRA BURBANO - OFICINA ASESORA JURÍDICA
Informes de empalme - INFORME DE GESTIÓN ADMINISTRACIÓN 2016 - 2019
- INFORME DE GESTIÓN LUIS EDUARDO CUERVO - SUBGERENTE ALTOS LOGROS
- INFORME DE GESTIÓN MARIOLA GONZÁLEZ - OFICINA ASESORA JURÍDICA
- INFORME DE GESTIÓN LISANA SANCHEZ - GERENTE INDEPORTES
- INFORME DE GESTIÓN LINA GALEANO - OFICINA TALENTO HUMANO
- INFORME DE GESTIÓN DIANA JARAMILLO - OFICINA ASESORA COMUNICACIONES
- INFORME DE GESTIÓN FREDY RODRIGUEZ - OFICINA PLANEACIÓN
- INFORME DE GESTIÓN ALVARO VILLADA - OFICINA DE SISTEMAS
- INFORME DE GESTIÓN WILLIAM MONCADA - SUBGERENTE FOMENTO Y DLLO DEPORTIVO-min
- INFORME DE GESTIÓN ADMINISTRACIÓN 2016-2019
Políticas, lineamientos y manuales
Políticas MIPG
- Política Ambiental de Indeportes Antioquia
- Política de Gestión del Riesgo V4
- Política de Racionalización de Tramites V3
- Política de Gestion Presupuestal
- Política de Servicio al Ciudadano V3
- Política de Control Interno
- Política de Archivos y Gestión Documental
- Política de Planeación Institucional
- Política de Talento Humano
- Política de Integridad
- Política de Gobierno Digital
- Política de Seguridad Digital
- Política de Defensa Jurídica
- Política de Mejora Normativa
- Anexo: lista de chequeo de acta de liquidación
- Política de Compras y Contratación V1
- Política de Fortalecimiento Institucional
- Política de Transparencia
- Política Gestión Estadística
- Política Seguimiento y Evaluación
- Participación Ciudadana
Otras Políticas
- Política de Gestión del Conocimiento y la Innovación V4 2025 en Indeportes Antioquia
- Política de Estándares de Seguridad de la Información y Uso de Recursos Informáticos en Indeportes Antioquia
- Política de Protección y Tratamiento de Datos Personales en Indeportes Antioquia
- Política Prevención del Daño Antijurídico
- F-PJ-01 Anexos Política Prevención DP
- F-PJ-01 Anexos Política Prevención Contratación
- Política Pública del Deporte
- Política uso de la Bicicleta
Informes de Seguimiento Planes Institucionales
- Seguimiento-Resultados-ITA-2026
- Certificado Diligenciamiento del Furag 2025
- Informe avance Sistemas 005
- Informe avance PINAR 004
- Informe avance PAA 003
- Informe Avance planes TH 002
- Informe Avance planes TH 001
- Informe avance Transición PTEP
- Informe Planes Decreto 612 vigencia 2025.pd
- Matriz de seguimiento PAAC en transicion 22025
- Certificado Diligenciamiento del Furag 2024
- Informe de Seguimiento Plan Anticorrupción y de Atención al Ciudadano Tercer cuatrimestre de 2024 consolidado Planeacion
- Informe de seguimiento Mapa de riesgos de corrupción. Corte 31/12/2024 por Planeación
- Informe de seguimiento Plan de Acción 2024
- Informe de seguimiento PETI, Plan tto de riesos y SI, y PSPI 2024
- Informe de seguimiento Plan Anticorrupción y de Atención al Ciudadano 2024
- Informe de Seguimiento Plan de Trabajo Anual en Seguridad y Salud en el Trabajo 2024
- Inform de de Seguimiento Plan de Incentivos Institucionales 2024
- Informe de Seguimiento Plan Institucional de Capacitación 2024
- Plan Anual de Vacantes 2024, Plan Estratégico del Talento Humano 2024 y Plan de Previsión de RH 2024
- Informe de seguimiento Plan Anual de Adquisiciones 2024
- Informe de seguimiento a las actividades de verificación de la formulación, implementación, seguimiento y evaluación de la Política de Prevención del Daño Antijurídico
Plan Estratégico Institucional PEI
Plan Institucional 2026
- PLAN ESTRATÉGICO DE TECNOLOGÍA DE LA INFORMACIÓN PETI V2.
- PLAN DE ACCION SEGUIMIENTO SEGUNDO TRIMESTRE 2026.
- PLAN DE ACCION SEGUIMIENTO PRIMER TRIMESTRE 2026.
- CONSOLIDADO PLANES DE ACCIÓN V2 2026.
- CONSOLIDADO PLANES DE ACCIÓN V1 2026.
- PLAN INSTITUCIONAL DE ARCHIVOS 2026.
- PLAN ANUAL DE ADQUISICIONES 2026.
- PLAN ANUAL DE VACANTES 2026.
- PLAN PREVISIÓN RECURSOS 2026.
- PLAN ESTRATÉGICO TALENTO HUMANO 2026.
- PLAN INSTITUCIONAL DE CAPACITACIONES 2026.
- PLAN DE BIENESTAR E INCENTIVOS 2026.
- PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 2026.
- CRONOGRAMA DE PLAN DE TRANSPARENCIA Y ÉTICA PÚBLICA 2026 V2.
- CRONOGRAMA DE PLAN DE TRANSPARENCIA Y ÉTICA PÚBLICA 2026 V1.
- PLAN ESTRATEGICO DE TECNOLOGÍA DE INFORMACIÓN 2025-2027.
- PLAN TRATAMIENTO RIESGOS SEGURIDAD Y PRIVACIDAD 2026
- PLAN SEGURIDAD PRIVACIDAD INFORMACIÓN 2026.
Plan Institucional 2025
- Plan de Acción Seguimiento Trimestre 4.
- Plan de Acción Seguimiento Trimestre 3.
- Plan de Acción Seguimiento Trimestre 2.
- Plan de Acción Seguimiento Trimestre 1.
- Plan de Acción consolidado V4
- Plan de Acción consolidadoV3
- Plan de Acción consolidadoV2
- Plan de Acción consolidadoV1
- Plan de Seguridad y Privacidad de la Información 2025
- Plan de Tratamiento de Riesgos de Seguridad y Privacidad de la Información 2025
- Plan Estratégico de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones PETI 2025
- Plan Anticorrupción y de Atención al Ciudadano en transición al Programa de Transparencia y Ética Pública 2025
- Plan de Trabajo Anual en Seguridad y Salud en el Trabajo 2025
- Plan de Incentivos Institucionales 2025
- Plan Institucional de Capacitación 2025
- Plan Estratégico de Talento Humano 2025
- Plan de Previsión de Recursos Humanos 2025
- Plan Anual de Vacantes 2025
- Plan Anual de Adquisiciones 2025
- Plan Institucional de Archivo- PINAR 2025
- Plan Estratégico Institucional Indeportes Antioquia seguimiento corte a diciembre 2025
- Plan Estratégico Institucional Indeportes Antioquia 2024-2027
- Plan de Datos Abiertos.
Plan Institucional 2024
- Plan Estratégico Institucional Indeportes Antioquia 2024-2027
- Plan de acción 2024 Seguimiento cuarto trimestre.
- Plan de acción 2024 V03 Seguimiento tercer trimestre.
- Plan de acción 2024 V03 Seguimiento segundo trimestre.
- Seguimiento Plan Anticorrupción y Atención al Ciudadano 30-08-2024.
- Plan Anual de Adquisiciones PAA 2024.
- Plan de acción 2024 V02 Seguimiento primer trimestre.
- Plan de acción 2024 V03.
- Pinar Indeportes Antioquia
- Plan Anual de Vacantes Indeportes Antioquia 2024
- Plan Anual de Previsión de Recurso Humanos Indeportes Antioquia 2024
- Plan Estratégico de Recursos Humanos Indeportes Antioquia 202-2024
- Plan Institucional de capacitación Indeportes Antioquia 2024
- Plan Institucional de Bienestar e Incentivos Indeportes Antioquia 2024
- Plan de Trabajo Anual SG-SST-2024 Indeportes Antioquia 2024
- Plan Anticorrupción y Atención al Ciudadano Indeportes Antioquia 2024
- PETI 2024
- Plan de Tratamiento de Riesgos de Seguridad y Privacidad en la Información Indeportes Antioquia 2024
- Política de Seguridad en la Información Indeportes Antioquia 2024
- Plan de Acción Indeportes Antioquia 2024
- Plan Anual de Compras Indeportes Antioquia 2024
Plan Institucional 2023
- Plan de acción 2023
- Sgto Plan de Acción Indeportes 4to_Trim-2023
- Sgto Plan Acción Indeportes 3er_Trim-2023
- Seguimiento Plan Acción Indeportes 1er Trim - 2023
- Seguimiento Plan de Acción Indeportes Antioquia 2do - Trim - 2023
- Plan seguridad y privacidad de la Información 2023
- Plan Tratamiento de Riesgo y Seguridad de la Información_2023
- Plan Estrategico Tecnología Información PETI_2021-2023
- PINAR 2023
- Plan Estrategico Talento Humano 2023
- Seguimiento PAAC corte diciembre 31 de 2023
- Informe Plan Indicativo Indeportes 2023
- Plan de trabajo anual SG, SST 2023
- Plan de capacitacion institucional 2023
- Plan anual de vacantes 2023
- Plan de Incentivos 2023
- Plan Anticorrupcion y Atencion al Ciudadano 2023
- Plan Anual de Auditorias 2023
Plan Institucional 2022
- Plan de Acción Institucional 2022
- Plan Estrategico Institucional de Talento Humano
- 1. F-PO-16_Plan_Institucional_Archivos_PINAR
- 2. F-CA-89_Plan Anual de Adquisiciones
- 3 y 4. F-PO-18_Plan_Anual de Vacantes_y_Prevision
- 5. F-PO-19_Plan_de_Bienestar Social e Incentivos
- 6. F-PO-20_Plan_de_Capacitacion_Institucional
- 8. F-PO-22_Plan_Trabajo_Seguridad_y_Salud_en_el_Trabajo
- 9. F-PO-23_Plan_Anticorrupcion
- 10. F-PO-24_Plan_Estratégico_Tecnologías_Información_PETI/a>
- 11. F-PO-25_Plan_Tratamiento_Riesgos_Seguridad_Información
- 12. F-PO-26_Plan_Seguridad_Privacidad_Informacion
- Informe de Gestión INDEPORTES 2022
- 13. Plan Estrategico Institucional PEI
- 1. F-PO-16_Plan_Institucional_Archivos_PINAR
- 2. F-CA-89_Plan Anual de Adquisiciones
- 3 y 4. F-PO-18_Plan_Anual de Vacantes_y_Prevision
- 5. F-PO-19_Plan_de_Bienestar
- 6. F-PO-20_Plan_de_Capacitacion_Institucional
- 7. F-PO-21_Plan_de_Incentivos
- 8. F-PO-22_Plan_Trabajo_Seguridad_y_Salud_en_el_Trabajo
- 9. F-PO-23_Plan_Anticorrupcion
- 10. F-PO-24_Plan_Estratégico_Tecnologías_Información_PETI/a>
- 11. F-PO-25_Plan_Tratamiento_Riesgos_Seguridad_Información
- 12. F-PO-26_Plan_Seguridad_Privacidad_Informacion
Plan Institucional 2021
Plan Institucional 2020
- 1. F-PO-16_Plan_Institucional_Archivos_PINAR
- 2. F-CA-89_Plan Anual de Adquisiciones
- 3 y 4. F-PO-18_Plan_Anual de Vacantes_y_Prevision
- 5. F-PO-19_Plan_de_Bienestar
- 6. F-PO-20_Plan_de_Capacitacion_Institucional
- 7. F-PO-21_Plan_de_Incentivos
- 8. F-PO-22_Plan_Trabajo_Seguridad_y_Salud_en_el_Trabajo
- 9. F-PO-23_Plan_Anticorrupcion
- 10. F-PO-24_Plan_Estratégico_Tecnologías_Información_PETI/a>
- 11. F-PO-25_Plan_Tratamiento_Riesgos_Seguridad_Información
- 12. F-PO-26_Plan_Seguridad_Privacidad_Informacion
Proyectos 2024-2027
- Fortalecimiento de los Sistemas de Información y Gestión Estratégica
- Capacitación Sector Deporte
- Fortalecimiento a Juegos Deportivos
- Cofinanciación de Dotación de Implementación para el Deporte
- Mantenimiento Adecuación de Escenarios Deportivos
- Construcción de Escenarios Deportivos en el Departamento de Antioquia
- Apoyo Técnico Atletas y para Atletas de Alto Rendimiento
- Apoyo Subvención para Satisfacer Necesidades de Preparación y Competencia
- Fortalecimiento y Desarrollo Deportivo, con Miras Alto Rendimiento
- Asesoría y Acompañamiento Institucional para el Deporte Formativo
- Desarrollo y Promoción del Deporte Formativo
- Apoyo Económico a Organizaciones Deportivas
- Asesoría Medica y de Ciencias Aplicadas al Desarrollo del Rendimiento Deportivo
- Mantenimiento de la Infraestructura de las Sedes Operativas, para la Prestación de Servicios Deportivos
Cumplimiento al Plan Indicativo
Metas, objetivos e indicadores de gestión y/o desempeño
Participación en la formulación de políticas
Matriz de Riesgos 2026
- Matriz de Riesgos Cuarto seguimiento de Corrupción, Gestión y Fiscal Consolidado 2026
- Informe de Seguimiento Riesgos de Corrupción, Gestión y Fiscal al Tercer bimestre 2026
- Matriz de Riesgos Tercer Seguimiento de Corrupción, Gestión y Fiscal Consolidado 2026
- Informe Seguimiento Riesgos de Corrupción, Gestión y Fiscal Cuatrimestre 2026.
- Matriz de Riesgos Segundo Seguimiento de Corrupción, Gestión y Fiscal Consolidado 2026
- Informe Seguimiento Riesgos de Corrupción, Gestión y Fiscal Primer Bimestre 2026.
- Matriz de Riesgos Primer. Seguimiento de Corrupción, Gestión y Fiscal Consolidado 2026
- Matriz de Riesgos de Corrupción Consolidado 2026
- Matriz de Riesgos de Gestión y Fiscal Consolidado 2026
Matriz de Riesgos 2024 -2025
- Matriz de Riesgos de Gestión y Fiscales Consolidado 2025 Seguimiento al 6 bimestre 2025
- Matriz de Riesgos de Corrupción Consolidado 2025, Seguimiento al 6 bimestre 2025
- Informe seguimiento parcial Riesgos de Corrupción a 30 de noviembre 2025
- Informe seguimiento riesgos Gestión y Fiscal Quinto Bimestre 2025
- Matriz de Riesgos de Gestión y Fiscales Consolidado 2025 Seguimiento al 5 bimestre 2025
- Matriz de Riesgos de Corrupción Consolidado 2025, Seguimiento al 5 bimestre 2025
- Matriz de Riesgos de Gestión y Fiscales Consolidado 2025 Seguimiento al 4 bimestre 2025
- Matriz de Riesgos de Corrupción Consolidado 2025, Seguimiento al 4 bimestre 2025 V2
- Matriz de Riesgos de Corrupción Consolidado 2025, Seguimiento al 4 bimestre 2025
- Informe seguimiento riesgos Gestión y Fiscal junio 30 de 2025
- Matriz de Riesgos de Corrupción Consolidado 2025, Seguimiento al 3 bimestre 2025
- Matriz de Riesgos de Gestión Consolidado 2025 Seguimiento al 3 bimestre 2025
- Matriz de Riesgos de Corrupción Consolidado 2025, Seguimiento al 1. Cuatrimestre
- Matriz de Riesgos de Gestión Consolidado 2025 Seguimiento al 1. Cuatrimestre
- Matriz de Riesgos de Gestión y Fiscales Consolidado 2024
- Matriz de Riesgos de Gestión y Fiscales 2025
- Matriz de Riesgos de Corrupción 2025
- Matriz de Riesgos de Corrupción 2024-30/08/2024.pdf
- Matriz de Riesgos de Corrupción 2024.pdf
Matriz de Riesgos 2023
Matriz de Riesgos 2022
Matriz de riesgos 2021
Informe Auditoría SGC 2022
Informe auditoria SGC 2021
Acuerdos de Gestión 2023
Políticas Públicas
- Resolución Reglamento Interno Mesa Intersectorial del Deporte
- Acta 1 del 3 marzo 2026 PPD
- Informe de Gestión Mesa Intersectorial del Deporte 2025
- Acta 4 7 octubre 2025 PPD
- Acta 3 1 julio 2025 PPD
- Acta 2 mayo 2025 PPD
- Acta 1 marzo 2025 PPD
- Deporte Indicadores PPD
- Informe de Gestión Mesa Intersectorial del Deporte dic 2024
- Reglamento Interno Mesa Intersectorial PPD
- Presentación Mesa Intersectorial PPD
Programa de Transparencia y Ética Pública PTEP
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